文献类型：期刊文献

中文题名：高等职业教育需关注职业竞争力的培养

作者：徐兵[1];王莉方[2];陈婷婷[1]

机构：[1]北京联合大学科研处;[2]北京联合大学

第一机构：北京联合大学应用文理学院科研处|北京联合大学旅游学院科研处|北京联合大学商务学院科研处|北京联合大学师范学院科研处|北京联合大学生物化学工程学院科研处

年份：2017

卷号：0

期号：7

起止页码：213-214

中文期刊名：人力资源管理

外文期刊名：Human Resource Management

收录：国家哲学社会科学学术期刊数据库

语种：中文

中文关键词：高等职业教育;职业竞争力;内涵;产生环境;新型学徒制

摘要：生产自动化、扁平化管理的时代来临,以及中国经济的发展,使得职业竞争力成为当前中国高素质技术型、技能型职业岗位的就业需要。职业教育培养的人才不仅仅要有技术适应能力,更重要的是要有能力参与设计和创造未来的技术和劳动世界。从职业竞争力的内涵以及产生环境出发,采用基于工作过程的课程设计方法设计职业教育课程、采用新型学徒制是培养学生职业竞争力,创新中国高等职业教育人才培养模式的有效途径。