文献类型：期刊文献

中文题名：MBTI人格类型测验在企业管理中的作用

作者：许明月[1]

第一作者：许明月

机构：[1]北京联合大学生物化学工程学院

第一机构：北京联合大学生物化学工程学院

年份：2009

卷号：0

期号：12Z

起止页码：31-32

中文期刊名：领导科学

外文期刊名：Leadership Science

收录：北大核心:【北大核心2008】；

基金：北京市属高等学校2010年人才强教计划资助项目(PHR201008338)的研究成果

语种：中文

中文关键词：MBTI;人格类型;Indicator;心理活动规律;人格测验;测评工具;人格特征;赵曙明;组织冲突;验型

摘要：MBTI是近20年来世界上广为使用的一个人格测验,其全称是"Myers-Briggs Type Indicator",是一种迫选型、自我报告式的人格测评工具,用于衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和行为倾向。