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基于“五通”政策的俄语区国家人才需求空间分布研究
On the Spatial Distribution Characteristics of Talent Demand in Russian-speaking Countries Based on the Five-Connectivity Program
文献类型:期刊文献
中文题名:基于“五通”政策的俄语区国家人才需求空间分布研究
英文题名:On the Spatial Distribution Characteristics of Talent Demand in Russian-speaking Countries Based on the Five-Connectivity Program
作者:蔡新宇[1];孙迪[2];付丽丽[3]
第一作者:蔡新宇
机构:[1]北京交通大学经济管理学院,北京100044;[2]北京联合大学城市轨道交通与物流学院,北京100101;[3]北京联合大学商务学院,北京100025
第一机构:北京交通大学经济管理学院,北京100044
年份:2019
卷号:17
期号:4
起止页码:109-118
中文期刊名:北京联合大学学报:人文社会科学版
收录:国家哲学社会科学学术期刊数据库;CSSCI:【CSSCI2019_2020】;
基金:北京市教育委员会科技计划面上项目“混合交通中的交通行为决策及信号控制方法研究”(项目编号:KM201511417005);北京市教育委员会科研项目“基于网络搜索数据的北京CPI的预测研究”(项目编号:SM201311417008)
语种:中文
中文关键词:“五通”政策;人才需求;层次分析法;空间分布特征
外文关键词:Five-Connectivity Program;talent demand;analytic hierarchy process;spatial distribution characteristics
摘要:以“五通”政策为视角,分析俄语区各国家人才需求的作用机理以及各国家人才需求的空间分布特征,建立能够反映“五通”政策的指标体系,并建立不同指标之间的判断矩阵。利用层次分析法,分析不同政策对人才需求的影响程度,找到人才需求的主要影响因子。利用主成分分析法,从空间角度分析俄语区各国家人才需求的分布特征,进而为后续我国与俄语区各国之间的教育合作模式提供数据支持。
Based on the Five-Connectivity Program,an analysis has been made on the talent demand in the Russian-speaking countries and the spatial distribution characteristics of talent demand in various countries,thus establishing an indicator system that reflects the The Five-Connectivity Program and a relationship between different indicators.Using the analytic hierarchy process,this paper also analyzes the impact of different policies on talent demand and finds the main impact factors of talent demand.Using principal component analysis to analyze the distribution characteristics of talent demand in the Russian-speaking countries from a spatial perspective,this research provides data support for the follow-up of educational cooperation models between China and the Russian-speaking countries.
参考文献:
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